Măsuri drastice pentru români! Cum arată reforma administrației propusă de Ilie Bolojan

Reforma administrației propusă de Ilie Bolojan. Premierul Ilie Bolojan, alături de ministrul Dezvoltării, Cseke Attila, a prezentat un nou pachet de măsuri pentru reforma administrației publice locale. Scopul este eficientizarea aparatului administrativ, descentralizarea deciziilor și digitalizarea serviciilor.

Măsuri propuse

• Plafonarea numărului de angajați: Fiecare localitate va avea un număr maxim de angajați, stabilit în funcție de populație. Consiliile județene vor avea criterii suplimentare, precum numărul de unități administrative sau instituții în subordine.
• Limitarea poliției locale: Norma actuală de 1 polițist la 1.000 de locuitori va fi revizuită. Se propune organizarea de dispecerate comune și clarificarea responsabilităților.
• Grilă unică de salarizare: Localitățile care nu-și acoperă cheltuielile de personal din venituri proprii vor avea o grilă salarială impusă la nivel național.
• Alocarea fondurilor în funcție de performanță: Se va ține cont de gradul de colectare a impozitelor și eficiența administrativă.
• Partajarea funcțiilor între primării: Funcționarii publici vor putea lucra cu normă parțială în mai multe localități.
• Reducerea cabinetelor aleșilor locali: Se propune diminuarea numărului acestora, inclusiv la nivel central.
• Prioritizarea fondurilor europene: Proiectele aflate într-un stadiu avansat vor fi finanțate cu prioritate.

Descentralizare și autonomie locală

Ministrul Cseke Attila a propus ca autoritățile locale să decidă asupra organizării jocurilor de noroc, inclusiv prin impunerea unei taxe speciale. În plus, se dorește simplificarea procedurilor administrative și transferul de atribuții de la nivel central.

Creșterea capacității financiare

• Se vor putea reține sume direct din alte venituri ale cetățenilor pentru stingerea datoriilor.
• Suspendarea permisului de conducere dacă amenzile nu sunt achitate în 90 de zile.
• Radierea autovehiculelor și eliberarea autorizațiilor de construire vor fi condiționate de plata taxelor.
• Utilizarea dronelor pentru identificarea clădirilor nedeclarate.
• Externalizarea colectării debitelor către firme de executare fiscală.

Transparență fiscală

Se propune eliminarea caracterului confidențial al obligațiilor fiscale, astfel încât autoritățile să poată publica aceste informații.

Întrebări și răspunsuri

Ce înseamnă plafonarea numărului de angajați?
Se va stabili un număr maxim de posturi pentru fiecare localitate, în funcție de mărimea acesteia. Acolo unde personalul este supradimensionat, va fi redus.

Cum va fi limitat numărul polițiștilor locali?
Norma va fi revizuită, iar organizarea va fi eficientizată prin dispecerate comune și clarificarea atribuțiilor.

Ce localități vor avea grilă unică de salarizare?
Cele care nu-și acoperă cheltuielile de personal din venituri proprii vor fi obligate să respecte o grilă impusă la nivel național.

Cum se vor aloca fondurile guvernamentale?
În funcție de performanța administrativă, precum gradul de colectare a impozitelor.

Ce presupune partajarea funcțiilor între primării?
Un funcționar public va putea lucra cu normă parțială în mai multe localități, pentru eficientizarea resurselor.

Cum va fi descentralizată organizarea jocurilor de noroc?
Autoritățile locale vor decide dacă permit această activitate și pot impune taxe speciale.

Ce măsuri se iau pentru creșterea capacității financiare?
Reținerea automată a datoriilor din alte venituri, condiționarea unor servicii publice de plata taxelor și utilizarea dronelor pentru identificarea clădirilor nedeclarate.

Plafonarea numărului de angajați în administrația locală

• Se va stabili un număr maxim de angajați pentru fiecare primărie și consiliu județean.
• Pentru primării, criteriul principal va fi numărul de locuitori.
• Pentru consiliile județene, se vor lua în calcul și alți indicatori: numărul de UAT-uri, existența unui spital județean, numărul de autorizații de construire.
• Scopul este eliminarea discrepanțelor: există primării cu puțini angajați care funcționează eficient și altele cu personal numeros, dar fără rezultate vizibile.

Limitarea numărului de polițiști locali

• Norma actuală de 1 polițist local la 1.000 de locuitori va fi majorată.
• Exemple: orașe cu 1 polițist la 2.000 de locuitori funcționează bine, în timp ce altele, precum Buzău, depășesc limita legală.
• Se vor crea dispecerate comune între Poliția Locală și Poliția Națională pentru a evita suprapunerile de competențe.

Grilă unică de salarizare pentru localitățile fără venituri proprii

• Localitățile care nu-și acoperă cheltuielile de personal din venituri propri vor avea o

• grilă de salarizare plafonată la nivel național
  .
• În prezent, 25% dintre localități nu își pot susține salariile din fonduri proprii.
• Celelalte UAT-uri vor putea stabili grilele și organigramele în mod flexibil.

Alocarea fondurilor guvernamentale în funcție de performanță

• Se va ține cont de gradul de colectare a impozitelor și de eficiența administrativă.
• UAT-urile performante vor primi mai multe fonduri; cele ineficiente vor fi penalizate.

Partajarea funcțiilor între primării

• Funcționarii publici vor putea lucra cu normă împărțită între două-trei primării.
• Exemple: contabili, secretari, bibliotecari, urbanism – în localitățile mici, unde
• • volumul de muncă nu justifică norma întreagă.

   

  Reducerea cabinetelor aleșilor locali

  • Se propune reducerea numărului de angajați din cabinetele primarilor, viceprimarilor și președinților de CJ.
  • În prezent, există peste 10.000 de posturi în aceste cabinete.

   

  Prioritizarea fondurilor europene

  • Se va concentra finanțarea pe proiectele europene mature, în special cele din PNRR și fondurile de coeziune.
  • Proiectele din programul Anghel Saligny aflate în stadii incipiente nu vor mai fi finanțate în lunile următoare.

   

  Descentralizare și autonomie locală

  • Autoritățile locale vor putea decide asupra autorizării jocurilor de noroc, amplasării acestora și instituirii unei taxe speciale.
  • Se propune simplificarea procedurilor și transferul de atribuții de la nivel central la local.

   

  Creșterea capacității financiare a UAT-urilor

  • Se vor putea reține sume din alte venituri (ex. ajutoare sociale) pentru stingerea datoriilor.

• • Permisul de conducere va fi suspendat dacă amenzile nu sunt achitate în 90 de zile.
  • Autorizațiile de construire vor fi condiționate de achitarea taxelor și amenzilor.

   

  🔍 Transparență fiscală

  • Se propune eliminarea caracterului secret al obligațiilor fiscale.
  • Autoritățile vor putea publica pe site-uri informații despre debitori și sumele datorate.

   

   

Oficial Media

Distribuie acest articol Oficial Media